Пример расчета смешанной пенсии военнослужащего

  • паспорт и военный билет;
  • справки, подтверждающие трудовой стаж и заработную плату, а так же время прохождения воинской службы и все начисления, произведённые в этот период, включая различные формы довольствия.

У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы. Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с ФЗ №4468-1.

Что такое смешанный стаж

Не каждый военный достигнув возраста окончания службы, который определён в 45 лет, имеет 20 лет выслуги. Столько лет службы необходимо иметь для начисления военной пенсии. Военные, не имеющие такого стажа выслуги, могут рассчитывать при увольнении со службы на смешанную пенсию.

  1. сроки службы на офицерских и рядовых должностях;
  2. деятельность в государственных учреждениях власти или силовых ведомствах;
  3. нахождение в плену;
  4. пребывание в заключении, если впоследствии гражданин был реабилитирован;
  5. обучение в вузе до поступления на службу с коэффициентом 0,5;
  6. для женщин – период ухода за ребенком (до полутора лет), если он пришелся на время службы;
  7. период времени, потраченный на прохождение специализированного обучения для работы в силовых структурах.

Правила начисления

Бывшие сотрудники силовых ведомств, вышедшие в отставку, но продолжающие трудиться в гражданских учреждениях, со своей заработной платы в Пенсионный фонд каждый месяц отчисляют страховые взносы. За счет них и начисляемых баллов в дальнейшем будет формироваться объем их социального обеспечения.

Особенности категории

  1. отказать заявителю, письменно обосновав свое решение;
  2. потребовать предоставления дополнительных справок, на что отводится срок до трех месяцев;
  3. принять решение о начислении военной пенсии по смешанному стажу и выплате пособия.

Многие бывшие военные задаются вопросом: нужно ли переходить с военной пенсии на гражданскую или положена двойная выплата? Законодательством предусмотрено, что военный пенсионер, получающий соответствующие денежные средства, имеет право и на получение второй, гражданской пенсии при выполнении условий, о которых говорилось в данной статье ранее.

В соответствии с законом, Россия – государство социальное, и, кроме прочего, это означает, что каждый ее гражданин, проработав до определенного возраста, вправе рассчитывать на денежное обеспечение в нетрудоспособном возрасте – пенсию.

Что такое смешанная пенсия

Назначение выплат за выслугу лет у большинства бывших военнослужащих происходит в тот период, когда они вполне трудоспособны. Поэтому многие из них по окончании службы в войсках или иных структурах, приравненных к ним, трудоустраиваются на «гражданке» или занимаются бизнесом, регистрируясь в качестве индивидуальных предпринимателей.

Расчёт пенсии смешанного типа производится по особой методике, установленной законодательством. При подсчёте учитываются основные критерии — стаж военнослужащего и выслуга лет. Исходя из их размера осуществляется расчёт основного размера выплаты. В дальнейшем к нему применяются особые коэффициенты.

Пример: за пенсией смешанного типа обратился майор Петров. Он работал в военном училище с 04.10.89 по 17.08.95. К тому же у этого военнослужащего воинская выслуга равняется 14 лет и 9 мес. Поэтому на военное обеспечение Петров претендовать не может из-за того, что данный стаж недостаточный.

Способы перечисления выплат

Обратите внимание! Минимальный размер гражданской и смешанной пенсии составляет половину учтённого довольствия в течение 25 лет. В расчёт берут получаемые в течение службы оклады, размеры которых находятся в зависимости от должности военнослужащего и стажа.

Я уволился из прокуратуры в возрасте 37 лет по собственному желанию. С армейским и прокурорским стажем имею 12,5 лет. Для выхода на пенсию по смешанному стажу требуется соблюдение нескольких условий одновременно, а именно:
увольнение со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями,
достижение на день увольнения 45-летнего возраста,
наличие общего трудового стажа 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации.
То есть, если бы я поступил на службу позже, имея гражданский стаж лет 10 и увольнялся бы, допустим, из прокуратуры в 50 лет, то имел бы право на досрочную льготную пенсию, а если уволился и отработал до 50 лет на гражданке, фактически имея на этот период те же условия, то уже права не имею?

Для выхода на пенсию по смешанному стажу требуется соблюдение нескольких условий одновременно, а именно:
увольнение со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями,
достижение на день увольнения 45-летнего возраста,
наличие общего трудового стажа 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации.

Рекомендуем прочесть:  Если нашел карту сбербанка что делать

Алгоритм оформления

Здравствуйте. Вопрос по смешанному стажу. На момент увольнения из ВС РФ, по ОШМ, мне было 36 лет, выслуга состояла около 19 лет. Имею ли я право на пенсию по смешанному стажу. Гражданский стаж соответствует ( я ветеран труда ).

  1. разница минимального стажевого показателя:
  • у военнослужащих минимум – 20 лет;
  • у гражданского населения – от 15лет;
  1. пенсионные коэффициенты не принимаются во внимание при исчислении военной пенсии;
  2. государственное пенсионное содержание военнослужащим может назначаться раньше общеустановленного возраста (если к 40 годам у военнослужащего имеется 20-летний и более стаж, то он вправе получить статус пенсионера).

Условия назначения

  1. сотрудники вооруженных сил РФ;
  2. сотрудники Министерства обороны;
  3. служащие ОВД;
  4. представители государственной пожарной службы;
  5. сотрудники МЧС;
  6. работники учреждений по борьбе с оборотом наркотиков;
  7. сотрудники исправительных учреждений.

Законодательные нюансы при расчете смешанной пенсии

Обращение за назначением смешанной пенсии осуществляется по общему порядку – путем подачи заявления во внебюджетный фонд. Чтобы претенденту на выплаты получить положительное решение, необходимо представить следующий пакет документов:

Время оформления пенсии регламентировано — не более 50 минут. Специалист обязан принять от вас документы, даже если есть сомнения в наличии у вас требуемых условий для назначения, сделать копии с них и выдать вам расписку о приеме заявления.

Процедура оформления

  • Исполнение соискателю 60 лет. До этого возраста вторая (страховая) пенсия военнослужащим назначена быть не может ни при каких условиях.
  • Наличие требуемого трудового стажа. Начиная с 2014 года, требуемый для получения страховой пенсии стаж увеличивается ежегодно на 1 год, начиная с пяти лет. Соответственно, если в 2014 году требовалось пять лет стажа, то в 2015 году — шесть лет, в 2016 году — семь лет, в 2017 году — восемь лет и по такому же принципу до 2024 года, после которого увеличение стажа (более пятнадцати лет) уже не предусмотрено.
  • С начала 2015 г. обязательно наличие значения индивидуального пенсионного коэффициента не меньше 6,6, с дальнейшим увеличением каждый год на 2,4 до максимального значения 30. Таким образом, в 2016 г этот коэффициент будет не менее 9,00, в 2017 — 11,4 и так далее. ИПК рассчитывается, как отношение пенсионного капитала пенсионера (стаж и зарплата + страховые взносы) к цене одного пенсионного балла, которая устанавливается Правительством ежегодно. В 2015 году она равнялась 64 руб 10 коп, в 2016 — 74 руб. 27 коп, в 2017 году — 78 руб. 58 коп.

Правовые акты по второй (гражданской) пенсии

Рассмотрим наглядно, каким образом для военных пенсионеров специалисты Пенсионного фонда рассчитают вторую пенсию. Для удобства вынесем основные обозначения, используемых при расчете и расшифруем их:

Трудовые пенсии военные вправе получить по достижении общеустановленного пенсионного возраста (60 и 55 лет для джентльменов и леди соответственно). Но они не имеют права на фиксированную выплату, как простые граждане, даже если наравне с ними отработают 15 лет вне Минобороны.

  • 13 лет – в войсках;
  • 12 лет – «гражданского» трудового пути.
  1. Величины ОВЗ, ОВД останутся прежними, но НВЛ будет равен – 20% из-за меньшего срока в системе МО:
    8 000 + 20 000 + (8 000 + 20 000) х 20% / 100% = 33 600
  2. Корректируем с учетом выслуги лет (берется только 50%, так как превышения 25 лет нет):
    33 600 х 50% / 100% = 16 800
  3. Вводим понижающий К:
    16 800 * 62,12% / 100% = 10 436,16
  4. Плюс Президентская надбавка:
    10 436,16 + 1 000 = 11 436,16

Расчет пенсии военнослужащих выполняется последовательно

  1. при коррекции в зависимости от выслуги лет – чем больше сверхнормативного срока службы, тем больше должны быть выплаты, но почему:
    • вычисления начинаются с 50%, а не со 100%;
    • при смешанном стаже за 1 год добавляют 1%, а не 3%, как при чисто военном;
    • прибавка при полноценном стаже начинается с 20 лет, при смешанном с 25?
  2. понижающим коэффициентом, который повышается с меньшей скоростью, нежели наказывал Президент.

Понятия «смешанное пенсионное обеспечение» или «пенсия по смешанному стажу» относятся к гражданам из числа бывших военнослужащих, которые определенное количество лет отдали военной службе, а остальную часть официально трудились по гражданской специальности или профессии, причем наниматель отчислял за них страховые взносы в Пенсионный фонд

Нормативно-правовое регулирование

  1. Рассчитывается выслуга лет.
  2. Подсчитывается отработанное по гражданской специальности время.
  3. Определяется суммарная величина трудового стажа, в который входит время, отданное службе и работа на гражданской должности.
  4. Производится расчет пенсии военнослужащего. Для этого складывается сумма оклада по гражданской должности и сумма оклада по воинскому званию.
  5. К итоговому результату полагается надбавка в размере 50% от рассчитанной величины плюс по 1% за каждый год сверх установленного норматива – 25 лет.
Рекомендуем прочесть:  Административный Штраф Косгу И Вид Расхода В 2019 Году

Порядок расчета с учетом смешанного стажа

Начисление пенсионного обеспечения военнослужащим, в том числе и по смешанному стажу, регулируется законом № 4468-1 от 12.02.2003. В пункте «б» части 1 статьи 13 говорится, что военнослужащий имеет право на получение смешанной пенсии при недостаточной выслуге лет.

Расчёт стажа службы военнослужащих имеет свой особый порядок. Один год участия в боевых действиях приравнивается к трём годам обычной службы. Три года в особых условиях принимаются в расчёте за четыре.

Что такое смешанный стаж

У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы. Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с ФЗ №4468-1.

Порядок оформления

Действующее законодательство предоставляет военным возможность получить смешанную пенсию при увольнении. Если для её оформления не хватает оснований, то получить пенсионное обеспечение можно будет при достижении возраста мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет.

Анализ данной правовой нормы, позволяет сделать вывод о том, что при оформлении пенсии в расчет принимается как военная служба или работа в силовых ведомствах, но и дальнейшая или предыдущая работа по гражданской специальности, на предприятиях, в организациях и учреждениях, то есть, «на гражданке».

Условия назначения

Указанные документы, вместе с заявлением по оформлению смешанной пенсии, подаются в территориальное подразделение Пенсионного фонда по месту постоянной регистрации обратившегося. На принятие решения закон отводит десять дней. Однако, предусмотрена возможность в течении трех месяцев представить дополнительные документы, если в этом возникнет необходимость.

Существующий порядок по оформлению смешанной пенсии

Смешанная пенсия военная и гражданская имеет отношение к определенной категории граждан, которые служили в военном ведомстве или работали на различных должностях в силовых структурах. Законодательная возможность оформить такой вид пенсии предусмотрена в статье 13 Федерального закона о военных пенсиях. Она содержит конкретный перечень условий, при соблюдении которых возможно использовать предоставленное право.

Время обращения за начислением второй части пенсии не оговорено законом. Но перед посещением Пенсионного фонда нужно собрать все необходимые бумаги, т. к. отсутствие даже 1 документа может послужить причиной для отказа.

Рассчитать смешанную пенсию в гражданской части тоже несложно. Все исчисления проводятся по общепринятой формуле, в которой учитываются базовая ставка, накопленные пенсионные баллы, а также действуют повышающие коэффициенты.

Расчет пенсионного содержания по смешанной методике

Если человек удовлетворяет хотя бы одному из этих требований, он имеет право претендовать на денежную надбавку к пенсии в размере половины зарплаты, которую он получал на своей последней должности. А в случае, когда общий военный трудовой стаж превышает 20 летний период, он также может получать сверху еще 1% его зарплаты за каждый дополнительный год.

6.2. Здравствуйте! Должны соответствовать ряду условий, а не только стаж 12 лет и 6 месяцев согласно пп.б ст.13 Закона РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей».

Наша организация ЮК «Стратегия» награждена Яндексом «Хорошее место». Такую награду получают организации, е сли пользователи оценивают ее деятельность минимум на четыре балла из пяти и она попадает в 10% лучших в своем регионе. Мы — в их числе!

Что такое “смешанная пенсия” и как её получить?

5.1. Здравствуйте Владимир, условия дающие право военнослужащему на пенсию это наличие общего стажа более 25 лет из которых период военной службе не меньше 12,5 лет в общем исчислении. При этом период военной службы должен заканчивать этот период, т.е. трудовая деятельность предшествует военной службе. Доработать после военной службы необходимый трудовой стаж для военной пенсии не получиться.

  1. Общий смешанный трудовой стаж должен составлять 25 лет. Если человек проработал больше, например 26 лет, то к 50% пенсии добавляется еще 1%, получается выплаты будут равны 51% от средней суммы за весь трудовой стаж. Соотвественно если 27 лет то 52% и так далее.
  2. Если при прохождении военной или другой службы гражданин получил инвалидность то он дополнительно получает специальную надбавку к пенсии. Инвалиды 1 группы в размере 300% от суммы пенсии, инвалиды 2 группы 200% а третьей 150%.
  3. Военные ушедшие по смешанному стажу также имеют право получить жилье по социальному госудасртвенному ипотечному кредитованию, а также рассчитывать на иные льготы и компенсации установленные на госудасртвенном и региональном уровнях.

Нужно запомнить, что если военнослужащим является женщина, она также имеет право на получение пенсии по смешанному стажу как и лица мужского пола. Но ей в стаж также засчитывается нахождение в декретном отпуске.

Основания для назначения военной пенсии по смешанному стажу

  1. Основное денежное обеспечение. Это пенсия, которая предоставляется гражданину, непрерывно прослужившему в определенных структурах (армии, полиции) от 20 и более лет.
  2. Пенсия по смешанному стажу. Данный вид денежного обеспечения применяется к тем гражданам, у которых есть определенное количество лет военной выслуги с учетом гражданского стажа. Более подробно о смешанной пенсии для военнослужащих и ее расчета будет рассказано ниже.
Ссылка на основную публикацию