Содержание
- 1 Больничный: беременность и роды
- 2 Больничный по беременности и родам
- 3 Больничный лист по беременности и родам 2020
- 4 Больничный — беременность и роды
- 5 Больничный по беременности и родам
- 6 Больничный по беременности и родам при выходе в декрет
- 7 Больничный: беременность и роды
- 8 Тонкости оформления больничного листа по беременности и родам, перед и после декрета
- 9 Больничный по беременности и родам: пример расчета
- 10 Как рассчитывается больничный по беременности
В таком случае в медицинском учреждении фиксируется факт отказа от больничного, но лист все равно выдается при повторном обращении на тот же срок, который установлен законодательством. И это правильно, ведь какое бы крепкое здоровье ни было у будущей мамы, как минимум день родов и несколько дней после ей придется провести в больнице.
Больничный: беременность и роды
- 194 дня – если ожидается более одного ребенка;
- продлят дополнительно на 16 дней, если роды прошли с осложнениями;
- 156 дней – если роды случились преждевременно и ребенок пережил первые 6 суток;
- на весь период нетрудоспособности – как минимум на три дня – если пришлось прервать беременность, ребенок родился мертвым или не пережил первые 6 суток;
- на 90 дней в дородовый период – если женщина проживает в радиационно-опасной зоне.
Нетрудоспособность в заключительный период беременности и в восстановительный период после родов оплачивается почти так же, как обычный больничный. Если женщина оформляет листок нетрудоспособности в 2020 году, то каждый день больничного оплачивается из расчета 100% среднего дневного заработка за предыдущие два календарных года – 2015 и 2020. В средний заработок входят все виды выплат, на которые начисляются страховые взносы в Фонд Социального Страхования (ФСС):
Больничный по беременности и родам
После рождения ребенка документ нужно передать работодателю, который начисляет пособие. Правильность заполнения лучше проверять сразу после оформления документа в женской консультации или роддоме. Ошибки и помарки в листке нетрудоспособности не допускаются. Если они есть, выписывается другой бланк больничного. В нем указываются те же даты нетрудоспособности, что и в первом варианте.
Под экстракорпоральном оплодотворении (ЭКО) понимается процедура, когда оплодотворение яйцеклетки женщины осуществляется в так называемой «пробирке», а спустя 2-3 дня плод переносится в матку матери. Вышеназванный приказ также содержит правила и для таких случаев.
Больничный лист по беременности и родам 2020
Таким образом, больничный лист по беременности и родам в 2020 году выдается тем лицам, на которых уплачиваются страховые взносы. Это могут делать как работодатели в обязательном порядке, так и сами женщины добровольно. Конечно, из любого правила есть исключения, поэтому и неработающие женщины могут получить больничный лист, но об этом ниже.
Среднее время по больничному в связи с родами и беременностью составляет 140 дней, сюда включены дни до и после родов в количестве по семьдесят дней. В реальности женщина имеет право взять, например, до родов двадцать дней и, соответственно, сто двадцать после родов и наоборот.
Больничный — беременность и роды
Можно такое заявление сотрудницу попросить написать, однако это не является обязательным с законодательной точки зрения. Однако, для того чтобы в дальнейшем при оформлении больничного по беременности и его расчете не возникло проблем, лучше все-таки такую написать написать собственноручно и конкретно указать в ней дату отпуска.
Иногда случается, что многоплодная беременность диагностируется непосредственно в процессе родов. Тогда женщине выдают дополнительный листок нетрудоспособности ещё на 40 календарных дней. Учтите, что родильные дома имеют официальные права по выдаче больничных роженицам на 156 дней в ситуациях, когда роды были преждевременными, то есть, в срок 28-30 недель беременности.
Больничный по беременности и родам
Бывают ситуации, когда будущая мама на установленном законодательством сроке не желает оформлять больничный, а хочет продолжать работу до родов. В таком случае её отказ записывается в медицинской карте. Но при повторном обращении пациентки (например, перед самыми родами) бюллетень выдается на установленный срок 140 дней с дня первичного обращения в женскую консультацию.
Новый бланк листка нетрудоспособности характеризуется высоким уровнем защиты и возможностью заполнения с применением печатающих устройств, что упрощает работу медицинских учреждений и способствует осуществлению перехода к «прямым выплатам» пособий по обязательному социальному страхованию напрямую из ФСС, а не по месту работы, как это осуществляется в настоящее время в большинстве регионов страны.
Больничный по беременности и родам при выходе в декрет
По действующим нормам Трудового кодекса РФ, декретный отпуск трудоустроенным женщинам в 2020 году предоставляется по месту работы по соответствующему заявлению на основании больничного листа (листка нетрудоспособности), выданного в соответствии порядком, утвержденным Приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 года № 624н. При этом на весь период временной нетрудоспособности женщины, связанный с завершающим периодом беременности, рождением ребенка и ее восстановлением после родов, производится выплата декретного пособия по обязательному социальному страхованию работодателем или напрямую из Фонда социального страхования (ФСС) РФ.
Как оплачивается больничный по беременности? В том же порядке, что и обычный больничный по болезни. В десятидневный срок работодатель обязан сделать расчет выплат и передать его в Фонд социального страхования, поскольку лист нетрудоспособности по беременности и родам полностью оплачивается за счет средств Фонда (в отличие от обычного больничного, первые 3 дня которого оплачивает работодатель).
Больничный: беременность и роды
Поскольку больничный лист по беременности и родам выписывается на таком же общем основании, что и остальные больничные листы, выглядит он точно так же. С 2011 года это бланк формата А4, защищенный от подделок водяными знаками, микронадписями и уникальным порядковым номером.
Учитывая специфику течения такой беременности, повышенный риск преждевременных родов, многоплодная беременность считается осложнением, что является основанием для продления срока больничного листа со 140 до 194 календарных дня, в том числе 84 дня дородовой отпуск и 110 послеродовый.
Тонкости оформления больничного листа по беременности и родам, перед и после декрета
- выдать больничный может лишь врач акушер–гинеколог, в крайнем случае фельдшер;
- больничный выдается женщине, находящейся на 30 – й неделе беременности (в случае с многоплодной беременностью – в 28 недель);
- если женщина желает продолжить трудовую деятельность, не обращается за больничным, то при обращении в мед. учреждение отсчет декретного отпуска будет вестись не с даты обращения, а с момента констатации факта беременности в 30 недель;
- больничный выдается на общих основаниях и тем женщинам, которые еще находятся в отпуске, ухаживая за первым ребенком;
- женщине, усыновившей малыша, которому на момент усыновления еще не исполнилось три месяца, также положен больничный лист на 70 дней, отсчет которых начинается с момента рождения малыша.
Когда производится расчет больничного по беременности и родам, необходимо принимать во внимание некоторые ограничения размера. Так, при нормальной беременности размер пособия может варьироваться от 34,5 тысячи до 265,8 тысячи рублей. При многоплодной беременности сумма, соответственно, становится больше — от 47,8 до 368,3 тысячи рублей. При осложненных родах сумма колеблется в рамках от 38,4 до 296,2 тысячи рублей. Если же женщина до момента ухода в декрет наслаждалась свободой и не работала либо отработала менее полугода, то ее пособие будет приравнен к МРОТ. Но к этой сумме все равно будут применены поправочные коэффициенты вашего территориального округа.
Больничный по беременности и родам: пример расчета
Также в каждом регионе есть свои выплаты при рождении ребенка.Можно рассмотреть их на примере Москвы. Здесь нужно с копиями своего паспорта и свидетельства о рождении малыша идти в Управление соцзащиты и писать заявление на предоставление региональной выплаты при рождении. В столице она равна 5,5 тысячи рублей.
Что это значит. Лимит базы по взносам в ФСС в 2014 г. равен 624 000 руб., в 2015 г. – 670 000 руб. Соответственно, определив сумму среднедневного заработка работницы в 2020 году (формулу см. ниже), ее значение нужно будет сравнить с суммой, рассчитанной как (624 000 руб. + 670 000 руб.) / 730 дней, т. е. 1772,60 руб. (п. 15(2) Положения, утв. Постановлением Правительства от 15.06.2007 № 375). Меньшая из сумм и будет являться суммой дневного пособия работницы.
Как рассчитывается больничный по беременности
При подсчете суммы заработка за календарный год в него включаются все доходы работницы, на которые были начислены взносы в ФСС (ч. 2 ст. 14 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ , ч. 1 ст. 7 Закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ ). Но, как и в случае с другими соцстраховскими пособиями, при расчете больничного по беременности заработок работницы за год не может превышать предельной базы по страховым взносам в ФСС (ч. 3.2 ст. 14 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ ).