Если у меня ип и я беременна

Я работаю почти год в ИП без никакого оформления. У меня срок беременности 28 недель. Начальник решил сейчас «попробовать» меня оформить.(т.е. оформит меня, если у него никаких проблем не возникнет с органами — это его слова). Какие проблемы могут возникнуть у него? И кто будет платить пособие по уходу за ребенком? ИП?

Ветка вопросов №67

Я работаю в акционерном обществе, моя беременная жена, является ИП, срок 28 недель. В ФСС отчислений не производила, платила только ЕНВД и в пенсионный фонд. На какие пособия она может рассчитывать и в какой сумме? Возможно ли получение каких либо пособий по месту моей работы?

Подскажите, чтобы получить федеральные и региональные пособия мне нужно обратится в ФСС уже после рождения ребенка? Заранее не нужно подавать никаких документов? И тут не имеет значение тот, факт что за время всей деятельность (регистрировала ИП в июле 2020года) я не получала доход?

Какие выплаты положены по беременности, если у меня оформлено ИП

Кроме этого существуют еще федеральные и региональные пособия при рождении первого, второго и третьего детей, льготы и пособия для многодетных семей, женам военнослужащих срочной службы. Эти выплаты на ребенка мамы — индивидуальные предприниматели получат вне зависимости от наличия договора добровольного соц. страхования. Все выплаты при рождении ребенка.

Соответственно как ИП, я на ЕНВД состою в районной налоговой г. Ростова-на-Дону (у меня интернет-магазин, ну т.е. я работаю на дому) плюс у меня еще УСН, как мне сказали сдавать декларации в г.Новошахтинск, но на УСНО подавала заявление сразу после регистрации (посоветовали сделать сразу), так как некоторые зарегистрированные мной ОКВЭДы подходят под УСНО, но деятельности по ним никакой нет, и вообще пока не планируется. Оплаты за этот маленький период 2011г ИП произвела исправно, в том числе в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования 350р за период 2011г, ну и соответственно буду оплачивать в 2012г.

Если у меня ип и я беременна

В июле 2011г я по собственному желанию уволилась с компании, в которой проработала 1год и 3месяца это моя вторая работа. Общий непрерывный трудовой стаж более 8 лет, включая эту работу. С середины июля 2011г по 13 октября 2011г являлась безработной. С 13 октября 2011г. открыла на себя ИП. У меня областная прописка в г. Новошахтинске, сама живу с мужем в г. Ростове.

Рекомендуем прочесть:  Выдача справки об отсутствии судимости

Многие задают вопрос, платят ли ИП декретные, если мама одновременно официально трудоустроена по трудовому договору. Если женщина зарегистрирована как ИП и одновременно работает официально, она имеет право обратиться с заявлением за назначением выплат как в ФСС, так и к своему работодателю — пособие по БИР ей должны расчитать и выплатить по каждому из мест.

Декретные выплаты для ИП в 2020 году и другие пособия на ребенка

Кроме этого, существуют еще федеральные и региональные пособия при рождении первого, второго и третьего детей, льготы и пособия для многодетных семей, женам военнослужащих срочной службы. Эти выплаты на ребенка мамы — индивидуальные предприниматели получат вне зависимости от наличия договора добровольного соц. страхования. Все выплаты при рождении ребенка.

Уплата взносов в текущем году (однократно или по частям) даст ИП возможность получать социальную помощь по беременности и выплаты на ребенка в будущем году. При условии полной выплаты взносов в 2015 году, ИП в 2020 году имеют право на следующие страховые пособия:

Детские пособия индивидуальным предпринимателям

Женщина-предприниматель зарегистрирована в ФСС РФ с 10 марта 2015 года, страховые взносы за этот год оплатила своевременно и в полном объеме. 7 июля 2020 года она родила первенца, при этом благодаря участию в добровольном социальном страховании молодая мама имеет право на ежемесячные страховые социальные выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет.

7) Есть ли льготы для ИП в декрете, на больничном листе, в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет (до 3 лет), за время ухода за лицом достигшим 80 лет, или ребёнком инвалидом, либо инвалидом 1 группы, и прочии группы граждан и т.д.? — Да Можно не платить страховые фиксированные страховые взносы в Пенсионный Фонд, в том числе в ФФОМС, если ИП ни получает дохода в эти промежутки времени (кроме отпуска по уходу за ребёнком с 1,5 до 3 лет, и Больничных, и Декретных — об этом ниже п. 9).

Если у меня ип и я беременна

2) Какие Выплаты Я получу если застрахуюсь — ВСЕ ВЫПЛАТЫ, которые положены Физическому лицу (Декретные — т.е. по БИР, по уходу за ребёнком до 1,5 лет, единовременные при рождении ребёнка, компенсацию за постановку на учёт в ранние сроки беременности, БОЛЬНИЧНЫЕ, и некоторые "экзотические выплаты" — например "похоронные" — пособие на погребение. )

Матери, получающие пособие по безработице, должны выбрать лишь одну выплату из двух – одновременное их назначение не допускается. Для матерей-студенток право на пособие сохраняется и при продолжении обучения, но им также нужно сделать выбор: между пособием по беременности и родам и пособием по уходу до 1,5 лет.

Рекомендуем прочесть:  Если дом был подарен могу ли я долю оформить супругу

На какие выплаты может рассчитывать неработающая беременная

Если сравнить, какие выплаты получает безработная беременная женщина и работающая, то мы увидим, что часть пособий недоступны неработающим в силу того, что рассчитывать их следует из среднего заработка. В некоторых случаях женщине, не имеющей работы, может быть назначено такое пособие, но только в минимальном размере. Рассмотрим подробнее, какие выплаты доступны неработающим матерям, и при каких условиях.

После подачи заявления с необходимым пакетом документов, в течение десятидневного срока пособие должно быть назначено. Органы социальной защиты занимаются выплатой пособия – это может быть осуществлено через указанные получателем кредитные организации или почтовые отделения связи. Выплата осуществляется не позднее 26 числа ежемесячно на основании минимальных размеров пособий.

Пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2020

Также не осуществляется выплата пособия по безработице на весь период отпуска по беременности и родам, поэтому беременная женщина должна на сроке в 30 недель предоставить в центр занятости листок нетрудоспособности. Специалист центра занятости на протяжении всего времени, прописанного в листке, не назначает посещение органа службы занятости населения.

Т.е. на ИП не распространяется, как на сотрудников расчет выплат по данным за предыдущие 2 года? т.е. если из 2-х лет перед декретным отпуском женщина 1 год работала по найму и были отчисления, а 2-й год была ИП с минимальными отчислениями, 1-й год никак не влияет?

С — Деловой интернет-журнал

Федеральные законы от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ и № 213-ФЗ внесли изменения в порядок расчета и уплаты страховых взносов. Ни в одном из принятых законов не предусмотрено право предпринимателей, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, не уплачивать в этот период страховые взносы в виде фиксированного платежа.

Размер выплачиваемых пособий рассчитывается бухгалтером на основе данных о среднем заработке такого работника за 2 года до наступления периода временной нетрудоспособности. При этом учитываются также данные за время работы у иных работодателей. Очень важно при этом, чтобы за такого работника уплачивались страховые взносы в ФСС.

Декретный отпуск для ИП и его работников

  • справку о его рождении (или свидетельство о рождении);
  • справку с места работы другого родителя, являющуюся доказательством того, что пособие не было назначено другому родителю (если второй родитель является безработным, то предоставляется справка из органов соцзащиты о неполучении им пособия).
Ссылка на основную публикацию