Досрочный выход на пенсию

Возможен ли досрочный выход на пенсию для мужчин в 58 лет и что для этого нужно

• справка о составе семьи;
• свидетельства о рождении детей, а также документы, подтверждающие, что некоторые члены семьи являются иждивенцами или нетрудоспособными;
• справка о трудовом стаже в особых условиях, дающая право на досрочный выход на заслуженный отдых;
• документы, подтверждающие присвоение степени инвалидности.

Досрочный выход на пенсию, как оформить

• об инвалидности;
• подтверждающие инвалидность члена семьи и его нахождение на иждивении;
• свидетельствующие о достаточном страховом стаже для выхода на пенсию;
• о месте жительства и работы в РФ или за ее пределами;
• об изменении фамилии;
• о подтверждении инвалидности по зрению или о наличии тяжелых заболеваний;
• о рождении ребенка и его воспитании до 8 лет;
• об отнесении к народам Севера или подтверждающие деятельность на Крайнем Севере.

Досрочный выход на пенсию

Помимо заявления потребуется предоставить: паспорт и его ксерокопию, документы для подтверждения стажа (военный билет, свидетельства о рождении ребенка, трудовую книжку) – оригиналы и копии. Документы сдаются либо лично будущим пенсионером, либо его представителем по генеральной доверенности (или специальной доверенности).

Правила и порядок досрочного выхода на пенсию

Мне 53 года. недавно встала на учет в центр занятости.до этого уволилась .по собственному желаниюи несколько лет занималась воспитанием своих 2 несовершеннолетних детей . Им в настоящее время нет 14 лет. Стаж работы 27 лет. Могу воспользоваться досрочным выходом на пенсию?

Как выйти на пенсию раньше положенного срока? Статья 27

Стоит также привести классическую формулу расчета досрочной пенсии:

Кому положен досрочный выход на пенсию

Многодетная мать при рождении ею 5 и более детей, которых она воспитывает в течение более чем 8 лет, при условии выработки страхового стажа (не менее 15 лет) имеет право на досрочный выход на пенсию при достижении возраста 50 лет. Непременным условием, при котором возможен досрочный выход на пенсию, является наличие у многодетной матери индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30.

Досрочный выход на пенсию

• Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ. Статьи 27-28.1 посвящены досрочному выходу на пенсию по старости.
• ФЗ № 400 от 28.12.2013. В главе 6 указано на права категорий граждан и профессий на льготное пенсионное обеспечение.

Досрочная пенсия по старости

1. Первая группа — работники, занятые на вредных производствах:
   • под землей (на шахтах, рудниках, прокладке тоннелей метро, автомобильных и железнодорожных тоннелей);
   • на нефтеперерабатывающих предприятиях, производстве боеприпасов и пр.;
   • в «горячих» цехах предприятий;
   • на предприятиях атомной энергетики;
   • строители.
2. Вторая категория:
   • работники одного из видов транспорта;
   • работники пищевой или легкой промышленности, а также трудившиеся выпуске фармацевтических препаратов;
   • работники карьеров;
   • персонал геологоразведочных экспедиций;
   • медицинские работники;
   • летный состав гражданской авиации;
   • служащие аварийно-спасательных служб;
   • работники лесной промышленности.

Досрочный выход на пенсию по старости (льготная пенсия): кто имеет право и как выйти

По закону льготная пенсия предусматривается для лиц следующих профессиональных категорий:

С какого года возможен выход на досрочную пенсию: список кто имеет право, условия, стаж, документы

• для женщин предоставляется только в 53 года,
• досрочный выход на пенсию для мужчин — в 58 лет.

Кто может досрочно выйти на пенсию и в каком возрасте

В зависимости от того, в связи с чем предоставляется досрочный выход на пенсию, еще при тех или иных обстоятельствах необходимо предоставить:

Досрочный выход на пенсию

• горные работы (строительство тоннелей и метрополитенов, добыча открытым способом полезных ископаемых и др.);
• работы в тяжелых и вредных условиях (пищевая и легкая промышленность, производство медицинских препаратов, добыча газа, торфа, нефти и пр.);
• работа на транспорте (железнодорожный, городской, морской, авиационный).

Досрочный выход на пенсию в России: кто имеет право и как это сделать

Если рассматривать, кто имеет право на досрочный выход на пенсию, то такая возможность закреплена законодательно за представителями порядка 30 профессий. В целом такая льгота полагается тем гражданам, чья трудовая деятельность осуществляется в более тяжелых условиях, чем у всех остальных. Их труд сопровождается постоянной высокой степенью напряжения и чаще всего приводит к ранней потере профессиональных качеств. Это, например, работники локомотивного хозяйства, медики, педагоги, водители общественного транспорта. Также к списку обстоятельств, при которых возникает право досрочного выхода на пенсию — работа на тяжелых производствах, на Крайнем Севере, под землей и т.д.

Досрочная пенсия в 2020 году: право работника на ранний выход

• многодетные матери;
• опекуны или один из родителей детей-инвалидов или инвалидов с детства;
• некоторые категории безработных;
• представители малочисленных коренных народов Крайнего Севера, занимающихся натуральным хозяйством;
• лилипуты;
• диспропорциональные карлики;
• инвалиды по зрению с присвоенной 1 группой;
• лица, ставшие инвалидами после получения военной травмы;
• матери 2 или более детей, работавшие на Крайнем Севере.

Оформление и выход на пенсию досрочно при сокращении

• Женщины, которые имеют не меньше 5 детей, имеют право на пенсию с пятидесяти лет. Помимо этого нужно выполнение двух важных моментов: первый — это стаж не меньше пятнадцати лет, а второй — воспитание каждого из детей не меньше 8 лет.
• На пять лет раньше законного срока выйти на пенсию могут мужчины и женщины, если их ребенок инвалид с детства. Этим правом может воспользоваться только один из родителей больного ребенка. Необходимое условие для мужчин длина стажа не меньше двадцати лет, а для женщин страховой стаж должен быть не меньше пятнадцати лет. Для оформления пенсии досрочно требуется, чтобы ребенок к этому времени успел уже достичь 8-ми лет. Этот возраст, считается уже достаточным для приобретения ребенком навыков для самостоятельного обслуживания. Под эту норму попадают и опекуны, которые воспитывают инвалидов с детства. Все это послабление связано с большими финансовыми расходами и сильными эмоциональными нагрузками, которые испытывает человек, воспитывающий больного ребенка.
• Неработающие люди, которые не имеют возможности устроиться на работу вследствие сокращения либо ликвидации самого предприятия, на котором гражданин трудился. Чаще всего, досрочную пенсию предлагают в службе занятости. Для этого требуется согласие самого человека, а также соблюдение следующих требований:
  • возраст женщины на этот момент должен быть 53 года, а возраст мужчины 57 лет;
  • должно иметь место признание лица безработным;
  • полный трудовой стаж, позволяющий выйти по старости на пенсию, выработан полностью;
  • нет возможности устроиться на работу через службу занятости;
  • причина увольнения сотрудника должна быть не связана с его профессиональными навыками.
• Инвалиды I группы по зрению. Если первая группа по зрению у женщины, то она выходит на пенсию по этому основанию в 40 лет, мужчины, имеющие эту группу, выходят на пенсию в 50 лет. Но это при условии, что у них к этому времени выработан стаж десять и пятнадцать лет соответственно.
• Мужчины, которые проработали не меньше 25 лет, а женщины, отработавшие 20 лет, которые стали инвалидами из-за получения военной травмы.
• Граждане, которые из-за каких-либо редких болезней являются карликами или лилипутами, к тому же их стаж работы составляет у женщин — 15 лет, а у мужчины — 20 лет. В этом случае они выходят на досрочную льготную пенсию по достижении 40 и 45 лет.
• ​ Граждане, которые хоть какое-то время проживали и трудились на Крайнем Севере.
• ​ Также могут начать получать выплаты раньше обычного срока, мужчины 57 лет и женщины 53 лет, стаж которых 25 и 20 лет, и при этом, которые имели работу следующего вида:
  • производство с повышенной тяжестью, имеется работа в текстильном производстве;
  • тяжелые условия труда;
  • работа под землей;
  • педагогическая деятельность;
  • медицинские работники.