Льготы матерям одиночкам многодетным

Какие льготы положены многодетной матери по закону

Многодетными матерями считаются женщины, которые воспитывают более трех детей. Очень часто, при наличии в семье большого количества детей, родителям очень тяжело содержать их в финансовом и материальном плане. Чтобы помочь многодетным матерям содержать своих детей, государство предоставляет им определенные льготы.

  1. Льготы на оплачивание коммунальных услуг. Выражаются в тридцати процентной скидке на все услуги ЖКХ. В некоторых регионах эти скидки могут быть немного выше.
  2. Льготы на принятия ребенка в детский сад. Дети из многодетных семей принимаются в дошкольные образовательные учреждения вне очереди. Но стоит отметить, что существуют категории семей, которые имеют еще большую необходимость в первоочередном принятии в детский сад (малообеспеченные и многодетные семьи с одним родителем).
  3. Компенсационные выплаты, покрывающие расходы за отопление домов и квартир, лишенных центрального отопления. В 2019 году государство начало покрывать расходы на покупку угля и дров.
  4. Многодетные матери могут пользоваться бесплатными проездными в городском транспорте Скидка на стоимость проезда в городском и междугороднем транспорте. Обычно родителям возвращают пол стоимости билета при его предъявлении.
  5. Получение бесплатных медикаментов на детей до шести лет.
  6. Бесплатные проездные билеты, позволяющие совершать поездки на городском транспорте. Проездные действительны только при проявлении специального удостоверения, которое подтверждает многодетность семьи.
  7. Предоставление бесплатной медицинской помощи. Чаще всего, это выдача направлений на поездку в оздоровительные санатории.
  8. Бесплатное посещение музеев, выставок, зоопарков и прочих культурных заведений. Бесплатные билеты на подобные походы предоставляются только раз в месяц.
  9. Выдача бесплатной школьной и спортивной формы детям. В некоторых регионах (Санкт-Петербург), вместо формы выдается компенсационные выплаты на ее приобретение.
  10. Двухразовое питание в школе на бесплатной основе. Также бесплатное питание предоставляется и для тех детей, которые обучаются в высших учебных заведениях, но еще не достигли возраста восемнадцати лет.
  11. Денежное пособие по уходу за ребенком, возраст которого не превышает полтора года. Минимальный размер этого пособия составляет 2718 рублей на первого ребенка, 5436 рублей на второго и последующих детей.
  12. Денежное пособие в связи с уходом за детьми возрастом от 1,5 до 3 лет. Данное вспоможение может выплачиваться как с федерального, так и с регионального бюджета. Его сумма ровняется одному прожиточному минимуму при рождении первого ребенка. А на второго и третьего ребенка выплачивается пособие, размером в два прожиточных минимума.

Какие положены льготы многодетным матерям-одиночкам

Воспитание ребенка в одиночку чаще всего оказывается женским занятием, так как отцы не находят на это ни сил, ни времени, ни финансовых возможностей. Порой мужчина не просто уходит из семьи, но и отказывается платить алименты, следовательно, трудности финансового характера полностью ложатся на плечи матери.

  • отпуск, связанный с беременностью и родами (больничный лист на 140 дней), оплачиваемый в 100% размере от заработной платы;
  • выплата в связи с ранним обращением к акушеру-гинекологу, величина которой составляет 613 руб. 14 коп.;
  • ежемесячное пособие по уходу за малышом до 1,5 лет (преимущество состоит в том, что размер пособия у работающей женщины зачастую гораздо больше, чем у неработающей);
  • компенсационное пособие в размере 50 руб., выплачиваемое до тех пор, пока ребенок не достигнет 3-х лет.

Многодетная мать-одиночка

  1. Многодетная мать-одиночка не может быть уволена с работы, до достижении возраста младшего ребенка 14 лет. В случае со срочным трудовым договором за ней сохраняется право получения средней заработной платы в течении 3 месяцев по истечении действия трудового договора.
  2. 100% оплата больничного листа на более длительный срок.
  3. Дополнительный отпуск, но без сохранения средней заработной платы сроком на 14 дней.
  1. Рождения ребенка вне брака, либо по истечении 300 дней со дня расторжения предыдущего брака. Этот же пункт применяется при усыновлении (удочерении) ребенка.
  2. Если отцовство не установлено (прочерк в графе «отец» в свидетельстве о рождении).
  3. Если же ребенок рожден в законном браке или еще не прошло 300 дней со дня его расторжения, но бывший или настоящий супруг оспорил в судебном порядке факт отцовства.
Рекомендуем прочесть:  Сумма на похороны пенсионера

Многодетные матери РФ: статус и пособие

  1. Маме с большим количеством деток совсем не просто стоять в очередях, поэтому у нее есть право первоочередного обслуживания.
  2. Детки до 6 лет имеют право на бесплатные рецепты для получения в аптеке лекарств.
  3. Многодетные в приоритете на получение путевок в детские лагеря, санатории.
  4. В детский сад деток из многодетных семей берут вне очереди.
  5. Малыши по предписанию врача получают бесплатно изделия для протезных или ортопедических целей.
  6. Вся семья имеет право бесплатного проезда в автобусах или пригородных поездах.
  7. Школьники питаются бесплатно в школьной столовой.
  8. Многодетные семьи имеют право на получение земельного участка под строительство жилого дома. Участок можно продать.
  9. Многодетные матери, вырастившие пятерых детей, которые достигли 8 лет, имеют право на досрочную пенсию.
  10. При этом, если мама лишена была родительских прав или даже один ребенок умер, не достигнув 8 лет, пенсия на назначается.
  11. пенсия для многодетных матерей назначается в возрасте от 50 лет и страховом стаже от 15 лет.
  1. Подать документы в службу социальной защиты населения. Заявление подается по месту жительства.
  2. Можно обратиться в недавно образованные МФЦ. Это так называемые «службы единого окна».
  3. Также в крупных регионах возможно подать документы для получения удостоверения через электронный портал государственных услуг.

Многодетная мать-одиночка: на какую помощь государства можно рассчитывать

  • По оплате «коммуналки». Размер скидки зависит от количества детей: 3 ребенка дают право на скидку в 30%, 4 ребенка – уже на 50%, 7 и более детей – на полную компенсацию.
  • Бесплатное двухразовое питание в школах. Также возможно обеспечение учебниками, но эта льгота предоставляется исключительно по решению директора конкретного учебного заведения.
  • Первоочередное право на место в детском саду с компенсацией 50% расходов.
  • Бесплатный проезд детей на всех видах муниципального транспорта.
  • Обеспечение детей лекарствами до возраста 6 лет. Также малыши обеспечиваются путевками в детские учреждения оздоровительного типа не реже 1 раза в 2 года.
  • Первоочередное право на улучшение жилищных условий. Новое жилье многодетная мать-одиночка тоже может получить, если своего «угла» у семьи нет.

Многодетная мать-одиночка – распространенное явление в современном обществе; женщины все чаще отказываются от помощи биологических отцов, полагая, что от государства больше финансовой пользы. В России существует достаточное количество федеральных льгот для неполных семей, однако, мамам с московской пропиской повезло больше – им предоставляются дополнительные местные привилегии, недоступные жителям других регионов.

Льготы многодетным матерям

Нет, прямо вряд станут отказывать, но получение преференций от государства, права на которые закреплены законодательно, будет обставлено таким количеством бюрократических рогаток, что на это придется потратить уйму времени. А есть ли это время у многодетной мамы, у которой на плечах большая семья. А как быть матерям-одиночкам, воспитывающим трое и более детей?

Впрочем, о каком воспроизводстве может идти речь, если в подавляющем большинстве семей один ребенок, два – это уже много. Тех, кто решается стать многодетными родителями, – до обидного мало. По данным статистики, которая, как известно, знает все, многодетные семьи составляют жалкие 3 процента от общего количества семей, имеющих несовершеннолетних детей. Другими словами, многодетные семьи в настоящее время непопулярны.

Льготы матерям-одиночкам и многодетным матерям в России

  • мама-одиночка, содержащая ребенка до четырнадцати лет, не может быть уволена с организации, на которой идет сокращение штата. Также, увольнение считается незаконным, при смене существующего руководства;
  • мама-одиночка обладает правом с оплатой больничного листа на уход за ребенком, который не достиг семилетнего возраста;
  • матери-одиночки обладают правом не работать на сверхурочных работах, если у них на содержании ребенок до 5-ти лет;
  • в случае вынужденного сокращения людей на производстве, мать-одиночка обладает правом на предоставление ей другого рабочего места;
  • мать-одиночка обладает правом получить для ребенка до двух лет бесплатное питание на молочную кухню;
  • дети таких матерей обладает правом на бесплатные санаторные путевки и на внеочередное поступление в дошкольные учреждения.
  • женщины, родившие малыша, не состоявшие в браке и, если у отца отсутствует соответствующее оформление;
  • женщины, родившие своего ребенка в браке, но отец с помощью суда оспорил свое отцовство. Если суд признал, что супруг не папа ребенку, женщине присваивается статус одинокой матери;
  • женщины, которые на момент рождения своего ребенка, не находятся в браке.
Рекомендуем прочесть:  Бланк книга домовая

Пособия на ребенка в Кемеровской области

  • Денежная компенсация оплаты коммунальных услуг и топлива, приобретённого в пределах установленных норм;
  • Компенсация затрат семьи на хлеб, составляющая 60 рублей на одного ребёнка;
  • Для детей в возрасте до 6 лет предусмотрена безвозмездная выдача лекарственных средств по рецептам врача;
  • Детям, находящимся в школьном возрасте, предусмотрена помощь в виде бесплатного проезда на общественном транспорте, а также комплексное питание в школе;
  • Преимущество в очереди на поступление ребёнка в детсад;
  • Оплата одного входного билета в музеи и выставки один раз в месяц;
  • Выплата 1000 рублей каждый месяц вне зависимости от уровня доходов семьи;
  • Если многодетная семья неполная или в её составе 6 и более несовершеннолетних детей, то вместо ранее неиспользованной продуктовой корзины можно получить эквивалентную ей выплату. Воспользоваться этим правом можно не чаще, чем 1 раз в 3 месяца.

Эти пособия выплачиваются гражданам Российской Федерации, а также гражданам других государств и даже лицам без гражданства при условии, что они постоянно проживают на территории Кемеровской области. Какие именно выплаты организовать, решается администрацией местного значения. Она же и производит все расчётные операции.

Планета детства

3) 50-процентная скидка платы за пользование коммунальными услугами (газоснабжение, электроснабжение и другие услуги) и стоимости сжиженного баллонного газа для бытовых нужд, в пределах норм, определенных законодательством. Площадь жилья, на которую предоставляется скидка при расчетах платы за отопление, составляет 21 кв. метр отапливаемой площади на каждого члена семьи, постоянно проживающего в жилом помещении (доме), и дополнительно 10,5 кв. метров на семью;

1) 50-процентная скидка платы за пользование жильем (квартирная плата) в пределах норм, предусмотренных действующим законодательством (21 кв. метр общей площади жилья на каждого члена семьи, постоянно проживающего в жилом помещении (доме), и дополнительно 10, 5 кв. метров на семью);

Архиварий-Ус ->

В соответствии со статьей 20 Основ жилищного законодательства Союза ССР и союзных республик на одиноких и многодетных матерей распространяется льготный порядок улучшения жилищных условий (встать на жилищный учет можно в исполкоме местного Совета народных депутатов и по месту работы).

Если многодетная мать, имеющая на иждивении трех и более детей, не достигших 16 лет (а учащихся — 18 лет), работает, пособие по временной нетрудоспособности выдается в размере 100 процентов, независимо от того, каким является ее непрерывный трудовой стаж. Пособие по уходу за больным ребенком, не достигшим 7 лет, одинокие матери получают в течение десяти календарных дней вместо семи, установленных для всех остальных. Работающим женщинам, имеющим двух и более детей до 12-летнего возраста, предоставляется дополнительный трехдневный оплачиваемый отпуск (но общая продолжительность его не должна превышать 28 календарных дней). Пользуются они и первоочередным правом на получение ежегодного отпуска по уходу за детьми без сохранения заработной платы продолжительностью до двух недель. Такой отпуск предоставляется по согласованию с администрацией в период, когда позволяют производственные возможности.

Ссылка на основную публикацию