Договор на работы между физическими лицами образец

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до трех тысяч рублей; на нанимателей, собственников жилого помещения (физических лиц) — от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от двухсот пятидесяти тысяч до семисот пятидесяти тысяч рублей.

Добрый день! Я являюсь сотрудником фирмы(исполнитель), которая выполняет работы по договору на выполнение работ в организации(заказчик). В заключенном договоре между этими организациями есть пункт: 3.7. Заказчик не должен осуществлять действия, направленные на привлечение специалистов Исполнителя к работе у Заказчика с переходом к нему на работу, как штатным сотрудником, так и совместителем. В противном случае Заказчик оплачивает сумму равную сумме актов выполненных работ (услуг) за предыдущий год, при этом Исполнителем выставляется акт выполненных работ (услуг) на услугу «Обучение сотрудника». Что будет является переходом на работу сотрудника к заказчику, если никаких сроков в договоре не оговорено?

Договор на выполнение работ

Но в этом случае придется многое доказывать: искать свидетелей заключения сделки, иногда требуется подтвердить действительность подписи, проведя специальную экспертизу почерка. К тому же, у суда при рассмотрении дела могут возникнуть дополнительные вопросы.

Если в ДВР не обозначены обязанности исполнителя осуществлять работу лично, то он вправе привлечь к исполнению работ субподрядчиков. Ответственность за сроки и качество работ в таком варианте возлагается на генерального подрядчика-исполнителя.

Соглашение с физлицом может заполняться в произвольном стиле, так как утвержденного шаблона законодательными нормами не установлено. Тем не менее, такой документ составляется согласно общепринятых правил для подобных соглашений.

В каких случаях используется

  • Твердая смета используется в варианте, когда известны исходные данные для исполнения работ. Изменения в такую смету вносить нельзя.
  • Гибкая смета составляется в том случае, если нельзя точно высчитать количество работ и их объем.

Все мы привыкли к тому, что для поиска работы нужно обращаться к различным юридическим лицам: предприятиям, индивидуальным предпринимателем, организациям. Но при этом существует множество способов трудоустройства, и классический договор, заключенный между предприятием и гражданином — не единственный вариант официального заработка. Не всем известно, но существует так же договор, который заключается между двумя физическими лицами.

Что это за договор?

Еще один крайне важный пункт, в котором зачастую допускаются разнообразные нарушения. В нем необходимо указать абсолютно все условия, в которых будет работать сотрудник — распорядок дня, смена, техника безопасности, перерывы, работа в нерабочее время и многое другое. Так же этот пункт содержит сведения по отпускам, порядку их предоставления, оплаты и длительности.

Рекомендуем прочесть:  Как попасть в детский сад в москве 2019

Форма договора

Это — лишь «базовый набор» пунктов, который при необходимости может быть значительно расширен. Но именно перечисленные пункты являются обязательными, и отсутствие одного из них может повлечь за собой печальные последствия. Рассмотрим их все подробно.

  • Передать подрядчику объект в том объеме и в сроки, которые установлены календарным планом подрядных работ.
  • Оплатить подрядчику работу по договору в тех размерах и в сроки, которые установлены договором.
  • В течение двух недель с момента получения письменного уведомления подрядчика принять объект.

Стороны договора подряда

______________, именуемый в дальнейшем «Заказчик», в лице __________, действующий на основании ____________, с одной стороны и ______________, именуемый в дальнейшем «Подрядчик», в лице ____________, действующий на основании ________, с другой стороны, именуемые вместе «Стороны», а по отдельности «Сторона», заключили настоящий договор (далее — Договор) о нижеследующем.

Основные разделы типового договора подряда

В соответствии с договором подряда одна сторона (подрядчик) по заданию другой стороны (заказчика) обязуется выполнить конкретную работу и передать ее результат заказчику. В свою очередь, заказчик берет обязательство принять результат работы и оплатить его. Договор подряда является возмездным, двусторонним и консенсуальным.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

Что это такое

Гражданский Кодекс позволяет заказчику отказаться от сотрудничества в случае превышения подрядчиком оговоренной твердой сметы. Но при подтверждении перерасхода по объективным причинам подрядчик может затребовать возмещения выполненной работы (например, произошло повышение цен).

Принятие готового результата

Подрядчики могут продать результат выполненной работы, когда пройдет месяц с момента последнего уведомления. Полученные средства в определенной доле остаются у него, а вторая часть отправляется заказчику.

В согласии со статьей 730 Гражданского Кодекса РФ по договору бытового подряда подрядчик, который осуществляет соответствующую предпринимательскую деятельность, должен исполнить по заданию заказчика (гражданина) определенную работу, которая предназначена удовлетворять бытовые или прочие личные потребности заказчика, а заказчик должен оплатить и принять работу.

Условия договора

Подрядчик также может выступать, как генеральный подрядчик, когда, учитывая закон или договор подряда, он привлек к выполнению собственных обязательств других лиц, субподрядчиков. В такой ситуации генеральный подрядчик становится ответственным за исполнение работ.

Образец договора подряда между физическими лицами

Подрядчиком по договору может быть лишь лицо, осуществляющее профессионально соответствующую подрядную деятельность. В отличие от общей нормы о публичном договоре, которая называет коммерческую организацию в качестве обязанного субъекта, специальные нормы, которые регулируют бытовой подряд, как подрядчика называют организацию — вне зависимости от ее правовой и организационной формы и индивидуального предпринимателя, который выполняет работы и оказывает услуги по возмездному договору. Заказчиком — исключительно физическое лицо, цель заказа – удовлетворение личных потребностей.

Договор оказания услуг заполняется в двух экземплярах. Представленные бланки являются типовыми и проверенны юристами. Вы можете вносить изменения в соответствии с вашими требованиями, добавлять и корректировать условия договора. Но будьте внимательны и не допускайте противоречий и дублирований пунктов договора.

Рекомендуем прочесть:  Льготы многодетным родителям в 2021 году в костроме

Договор на оказание услуг между юр. лицом (заказчиком) и физ. лицом (исполнителем)

При заполнении от руки бланк необходимо заполнять синей или черной ручкой, без помарок. Допускается составление договора в печатном виде. Внимательно проверьте заполненный договор и дополнительные соглашения перед печатью.

Договор оказания услуг между физ. лицом (заказчиком) и юр. лицом (исполнителем)

У нас на сайте вы можете воспользоваться так называемой легкой версией договора на оказание услуг, в котором указан минимальный перечень условий, благодаря чему он занимает всего одну страницу, лекго читается и прост для понимания обеим сторонам. Такой вид соглашения очень удобен если обе стороны доверяют друг другу и договор лишь формальность. Если вам требуется максимально точная фиксация всех условий и нюансов договора, то лучше воспользоваться полной версией и при необходимости добавить ваши собственные условия в договор.

Ползунова Алина Викторовна, 01.01.1983 года рождения, паспорт гражданина РФ серия 18 79 № 129864, выдан 12.02.2007 ТОМ Первомайского района г. Хабаровска, зарегистрированная по адресу: Россия, Приморский край, г. Владивосток, ул. Октябрьская, д. 87, кв. 19, именуемая далее «Продавец», с одной стороны, и

Пример соглашения между физическими лицами

Некоторые виды сделок не могут заключаться физическими лицами. Такой запрет прямо установлен ГК РФ и законами. В частности, соглашения в сфере поставки, бытового подряда, банковского вклада, страхования, простого товарищества. Рекомендуем ознакомиться с соответствующими главами части 2 Гражданского кодекса РФ.

Запрет соглашений между физическими лицами

Часто соглашение между физическими лицами составляется cамостоятельно без помощи юристов. Не всегда такой подход оправдан: каждый договор имеет нюансы и существенные условия. Мы расскажем, как составить грамотное соглашение между физическими лицами.

К числу распространённых документов такого типа относятся договоры, заключаемые на предоставление (оказание) каких-либо услуг. Обычно такая деятельность не приносит материальных результатов. Например, к таким услугам можно отнести выгуливание собаки у соседа, оказание массажных услуг, проведение различных консультаций за деньги.

Что касается получения отпускных дней, работник должен получить минимум 28 дней в году оплачиваемого отдыха. В этом случае требования ТК едины для всех и действуют как для распространённого вида трудовых договоров, так и для документов, регулирующих трудовые отношения между двумя гражданами.

Нюансы оформления

Гражданско-правовые договоры составляются согласно действующему Гражданскому кодексу. Различают несколько видов такого документа (для каждого отдельного случая используется свой типовой бланк!):

Адрес регистрации: ________________________________________________
Почтовый адрес: __________________________________________________
Телефон/факс: ____________________________________________________
Паспорт серия, номер: ______________________________________________
Кем выдан: _______________________________________________________
Когда выдан: ______________________________________________________
Подпись: _________________________________________________________

Адрес регистрации: ________________________________________________
Почтовый адрес: __________________________________________________
Телефон/факс: ____________________________________________________
Паспорт серия, номер: ______________________________________________
Кем выдан: _______________________________________________________
Когда выдан: ______________________________________________________
Подпись: _________________________________________________________

ДОГОВОР ПОДРЯДА N ____

2.1. Содержание работ определяется Перечнем производимых работ и Сметой, являющимися неотъемлемыми частями настоящего Договора; технические характеристики и качество выполнения работ определяются нормативной документацией и стандартами, действующими в РФ, применяемыми для выполнения работ данного вида.

Ссылка на основную публикацию